岁末年终,本该是外出打工者开开心心回家过年的日子。可是却由于个别经营者不讲信用,以逃跑、藏匿等不合法手段拒付员工工资,导致员工们的血汗钱不能及时拿到,从而只能奔波于漫长的“讨薪路”。
2017年11月,陈某等9人受邱某雇佣在福清市万达写字楼工作,邱某系某物业保洁公司的老板。2018年1月份,其因经营不善导致资金紧张,拖欠了9名员工的工资,总计2万余元。1月15日,邱某向员工表态需外出筹资,当月20日会回来将工资款全部结清。眼看结算工资的时间到了,员工们心急如焚地打电话给老板邱某,可是对方却不接电话,后通过福清万达写字楼的经理才联系上邱某,他表示目前资金尚未筹集到位,并承诺1月30日定当回来结清员工工资。10天后,承诺的时间又到了,老板邱某仍旧未出现,打电话也处于未接听。于是,员工们就到音西司法所反映情况,音西街道调解委员会调解员在完成调查程序后,联系到邱某到音西司法所接受调查。同时做好法律援助工作,为陈某等9人申请了法律援助,并得到了福建世恩律师事务所的大力支持,派出陈惠琴律师介入案件调查调解。
邱某第二天来到音西司法所,他当着员工们的面还是那句话:“我没钱。”由于拿不到工资,员工们情绪激动,大家把邱某团团围住,甚至有员工拽住邱某的衣领,现场气氛十分紧张。音西街道调解委员会调解员一边做好局面稳控工作,希望员工们冷静处理,防止过激行为发生;一边调解员做好邱某的思想工作,向邱某阐明利害关系,劝其履行支付员工工资的义务,不当“逃兵”、不做“老赖”。邱某表示接受,但也表明了目前无力支付的实情,需要一定时间筹集资金。其次,调解委员会还让邱某给每位员工写下欠条以留存证据。并留出时间让邱某筹钱,邱某答应过两天筹到钱马上发还员工工资。
2月1日,邱某聪如约而至,在街道调解委员的组织调解下,邱某现场以现金的方式结清了拖欠陈某等9人的工资2万余元。至此所有农民工成功拿到工钱,能够安心回家过年。