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法律咨询 | 2019-12-30

问题: 没有签劳动合同，试用期1个月做完以后，转正后一个月内辞职有劳动报酬吗？

回答

永泰县司法局 - 148中心

您好，根据《劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”因此，用人单位应当支付报酬。