岁末年终，本该是外出打工者开开心心回家过年的日子。可是却由于个别经营者不讲信用，以逃跑、藏匿等不合法手段拒付员工工资，导致员工们的血汗钱不能及时拿到，从而只能奔波于漫长的“讨薪路”。

2017年11月，陈某等9人受邱某雇佣在福清市万达写字楼工作，邱某系某物业保洁公司的老板。2018年1月份，其因经营不善导致资金紧张，拖欠了9名员工的工资，总计2万余元。1月15日，邱某向员工表态需外出筹资，当月20日会回来将工资款全部结清。眼看结算工资的时间到了，员工们心急如焚地打电话给老板邱某，可是对方却不接电话，后通过福清万达写字楼的经理才联系上邱某，他表示目前资金尚未筹集到位，并承诺1月30日定当回来结清员工工资。10天后，承诺的时间又到了，老板邱某仍旧未出现，打电话也处于未接听。于是，员工们就到音西司法所反映情况，音西街道调解委员会调解员在完成调查程序后，联系到邱某到音西司法所接受调查。同时做好法律援助工作，为陈某等9人申请了法律援助，并得到了福建世恩律师事务所的大力支持，派出陈惠琴律师介入案件调查调解。

邱某第二天来到音西司法所，他当着员工们的面还是那句话：“我没钱。”由于拿不到工资，员工们情绪激动，大家把邱某团团围住，甚至有员工拽住邱某的衣领，现场气氛十分紧张。音西街道调解委员会调解员一边做好局面稳控工作，希望员工们冷静处理，防止过激行为发生；一边调解员做好邱某的思想工作，向邱某阐明利害关系，劝其履行支付员工工资的义务，不当“逃兵”、不做“老赖”。邱某表示接受，但也表明了目前无力支付的实情，需要一定时间筹集资金。其次，调解委员会还让邱某给每位员工写下欠条以留存证据。并留出时间让邱某筹钱，邱某答应过两天筹到钱马上发还员工工资。

2月1日，邱某聪如约而至，在街道调解委员的组织调解下，邱某现场以现金的方式结清了拖欠陈某等9人的工资2万余元。至此所有农民工成功拿到工钱，能够安心回家过年。